5月16日，44118太阳成城集团分团委秘书处、学生会中层学生骨干换届竞聘在玄武湖翠洲大草坪如期举行。分团委书记吴波老师作为面试官出席了本次竞聘专场，44118太阳成城集团39名同学参与了本次活动。
本次竞聘由上午的团体面试和下午的一般化面试组成。团体面试前首先进行了破冰游戏，自由组合的三个小组分别展示了队长、队歌、口号、队名等，缓解了紧张情绪，考验了团队协作能力，增强了团队凝聚力。接下来采用了分小组无领导讨论模式，主持人先后分发三个讨论话题：“能力和机遇哪一个更重要？”、“什么是一个作为学生骨干最重要的品质”等，在3分钟独立思考后，三个小组有10分钟自由讨论，然后，每组派代表进行观点阐述。此间，观察员记录每个人的有效发言次数以及在小组中所扮演的角色。在下午的一般化面试中，首先做自我介绍并讲述自己的工作经历及工作思路，然后接受盘问并现场回答，接着同学投票，最后由吴波老师做总结，同学们睿智的回答赢得了阵阵掌声。
通过竞聘，考察了同学们的协调能力、沟通能力、计划能力等，同学们在讨论中理解了做一名合格的学生骨干的标准，同时，响应了大学生“走下网络、走出宿舍、走向操场”的号召，在户外开放的环境中展示了经院学子的风采。
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